Salary hike : कर्मचारियों के लिए बड़ी खबर है। उनके वेतन(Salary) में 10% की वृद्धि होने की उम्मीद जताई जा रही है। दरअसल 2023 में भारत में औसत वेतन में 10.2% की वृद्धि की उम्मीद जताई गई है। वित्त वर्ष 2022 में 10.4% की वास्तविक वृद्धि देखने को मिली थी जबकि इस वर्ष 10% की वृद्धि का पूर्वानुमान जताया गया है। हालांकि पिछले वित्त वर्ष के मुकाबले यह थोड़ी कम है। बावजूद इसके कर्मचारियों के वेतन (Salary)में अनुमानित वेतन वृद्धि से राहत की उम्मीद जताई जा रही है।
कर्मचारियों के वेतन में 10.2% की वृद्धि का पूर्व अनुमान
Salary hike- दरअसल वित्त वर्ष 2023 में निजी क्षेत्र के कर्मचारियों के वेतन(Salary) में 10.2% की वृद्धि का पूर्व अनुमान जताया गया है। एक रिपोर्ट के मुताबिक 2023 के लिए अनुमानित वृद्धि सभी नौकरियां स्तर पर 2022 के वार्षिक वृद्धि से कम है। 2023 में मुआवजे में थोड़ी बड़ी कमी प्राप्त होने की भी उम्मीद जताई गई है।
उच्चतम अनुमानित वेतन वृद्धि 3 क्षेत्र प्रौद्योगिकी से संबंधित
उच्चतम अनुमानित वेतन वृद्धि 3 क्षेत्र प्रौद्योगिकी से संबंधित है। “फ्यूचर ऑफ पे” नाम के एक सर्वेक्षण के अनुसार ई कॉमर्स ने 12.5% की उच्चतम वेतन वृद्धि की उम्मीद जताई गई है। वहीं पेशेवर सेवा में 11.9% की और सूचना प्रौद्योगिकी में 10.8% की वृद्धि का भी पूर्वानुमान जताया गया है।
2021 में 14% की तुलना में 2022 में कुल मुआवजे के प्रतिशत के रूप में औसत परिवर्तनीय भुगतान 15.6 प्रतिशत आंकी गई थी। वित्तीय संस्थाओं में 25.5% का उच्चतम समग्र परिवर्तनीय भुगतान प्रतिशत प्रदर्शन आधारित प्रोत्साहन पर अधिक जोर देने के संकेत दे रहे हैं। दूरसंचार उद्योग के कुल पर्वतीय भुगतान क्षेत्रों की तुलना में बहुत कम आंके गए हैं।
वहीं 2023 में भारत में नौकरियों के लिए सबसे आशा उभरते क्षेत्र के रूप में नवीकरणीय ऊर्जा सहित ई-कॉमर्स, डिजिटल सेवा, स्वास्थ्य सेवा, दूरसंचार और शैक्षणिक सेवा को आंका गया। इसके अलावा खुदरा और रसद सहित वित्तीय प्रौद्योगिकी को भी इसमें शामिल किया गया है। इन क्षेत्रों में व्यापक भर्ती की भी संभावना जताई गई है।
